Page 57 - MELLBY_MAGASIN_2021_SV
P. 57
KLARAHILL
Klarahill erbjuder koll
på liv och död
2021 fortsatte Klarahill sin tillväxtresa. Inom begravning genomfördes
tre viktiga byråförvärv och integrering av den digitala byrån Lova.
Inom familjejuridiken ökade tillväxten genom en breddad tjänsteportfölj
och ett ökat samarbete inom koncernen.
Ibegravningsverksamheten arbetar Klarahill under mottot ”Av VERAHILL VÄXER MED LIVETS JURIDIK
begravningsentreprenörer för begravningsentreprenörer”. Verahills vision är att bli Sveriges ledande familjejuridiska byrå genom
Entreprenöriell anda och genuin kunskap är viktig, både för att att växa organiskt sida vid sida med dödsfallsjuridiken från Klarahill.
konsolidera den svenska begravningsbranschen och vid nya förvärv. Under 2021 utsågs den tidigare operativa chefen Petra Segerdahl till
Sedan bolaget bildades 2014 har tillväxten varit konstant. VD på Verahill för att leda utvecklingsarbetet.
Under 2021 förvärvades tre byråer – Jarls i Sjöbo, Widéns i Karlstad - Vårt ursprung i begravningsbranschen är en stor konkurrensfördel.
samt Östlunds i Katrineholm. De tio nya kontoren bidrog till att man Den klassiska juridiken som uppstår vid dödsfall - bouppteckning,
nådde en omsättning inom begravning på 145 miljoner kronor och en arvskifte och dödsboförvaltning - ger oss ett stabilt flöde av ärenden
kraftigt förbättrad lönsamhet. som växer i takt med de förvärv som Klarahill genomför, säger Petra
Segerdahl, VD på Verahill.
– Årets förvärv har inte bara tillfört nya affärer, de har också satt oss
på kartan i nya viktiga regioner. Vi har hittat nyckeln till framgång och Omsättning ökade med 60 procent, från 30 mkr till 48 mkr, under
ökar nu tempot för att ta ytterligare marknadsandelar. Med en stark 2021 samtidigt ökade personalstyrkan från ett fyrtiotal medarbetare
intern kultur och infrastruktur kan vi successivt växa tillsammans till knappt sextio. Tillväxten kommer framför allt från ärenden där
utan att tumma på vare sig yrkesstolthet eller kvalitet, säger Sven man är ombud åt privatpersoner i tvist samt ett systematiskt arbete
Knutsson, styrelseordförande och tillförordnad VD på Klarahill. med att öka såväl förmedling som konvertering av ärenden från
Klarahill till Verahill.
RÄTT FÖRUTSÄTTNINGAR PÅ PLATS
För att täcka en större del av marknaden är det viktigt att erbjuda ett Under det gångna året etablerade Verahill även flera nya externa
digitalt alternativ. Det ska vara lätt att hitta en byrå på nätet och få samarbeten inom den så kallade förebyggande familjejuridiken, som
praktisk och juridisk hjälp även om man inte är på plats fysiskt. Under bland annat inkluderar framtidsfullmakt, testamente och samboavtal.
slutet av 2020 förvärvades därför den digitala byrån Lova Begravning.
Idag är den en integrerad del av Klarahill och ett nationellt – Vi har hittills valt att avvakta med att erbjuda automatiserade
komplement till koncernens lokala närvaro. tjänster eftersom vi vill vara säkra på kvaliteten i den
juridiska rådgivningen. Samtidigt bevakar vi noga den digitala
De senaste årens tillväxtresa hade inte varit möjlig utan ett transformationen i branschen. Inför 2022 planerar vi att erbjuda en
gemensamt ägande, ett decentraliserat ledarskap och starka lokala ny digital tjänst för de enklare bouppteckningarna som kommer att
varumärken. Organisationen kan snabbt fånga upp kundernas nya komplettera vårt befintliga erbjudande på ett fördelaktigt sätt och
behov och erbjuda relevanta lösningar. Anpassningen till digitala växa affären ytterligare.
begravningar under pandemin är ett bra exempel.
Under 2022 siktar man på att växa ytterligare genom en fortsatt
– Det har blivit lite av en islossning i branschen. Allt fler satsning inom sina prioriterade områden och säkerställer därmed en
begravningsbyråer söker upp oss efter att ha pratat med sina bra balans av ärenden med minskat beroende av dödsfallsjuridiken.
branschkollegor. Hos Klarahill finns en framtid för både byrån På så sätt ökar Verahills attraktivitet för unga jurister med intresse
och medarbetarna. Att vara en del av vår gemenskap innebär för den breda familjejuridiken.
stöd vid utmaningar men också att man får större kraft att skapa
nya möjligheter. Som ägare får man avlastning utan att förlora Sven Knutsson,
inflytande. Förenklat kan man säga att genom Klarahill kan man som styrelseordförande
begravningsentreprenör både ha kakan och äta den.
Petra Segerdahl,
VD på Verahill
57
