Page 26 - Danir_Arsbok_2022
P. 26

DANIR 2022 | Våra dotterkoncerner                                                                                     24

            SIGMA INDUSTRY

    Långsiktighet bygger
    bolag och trygghet.

Sigma Industry East North                                 Sigma Industry West

Sigma Industry East North är en koncern bestående         Tillsammans med Sigma Embedded Engineering och
av sex teknikkonsultbolag, från Linköping i söder till    Sigma Energy & Marine erbjuder vi spetskompetens
Luleå i norr. Vi samlar industrins vassaste ingenjörs-    inom produktutveckling, embedded, UX, elektronik-
konsulter inom bland annat produktutveckling,             och mjukvaruutveckling, energi, process, subsea, IoT,
produktionsutveckling, projektledning, QA och vali-       produktionsteknik, beräkning och PLM. Vi jobbar
dering. Tillsammans är vi nu fler än 350 medarbetare      i teknikens framkant med omställningen till elek-
som levererar tekniska lösningar till våra kunder.        trifierade fordon, uppkopplade applikationer och
                                                          Industri 4.0. Med en ökad efterfrågan på digitali-
UPPDELNING FÖR SNABBA BESLUT                              sering och innovationer blir vår ingenjörskunskap
OCH STABILITET NÄR DET GUNGAR                             bryggan mellan produktutveckling och det digitala.
Vi strävar efter långsiktighet, kvalitet, hållbarhet och
stabilitet. Därför bildade vi i år en koncern för att     NÄRA OCH FAMILJÄRA, AGILA OCH STABILA
ge dotterbolagen större möjlighet att utvecklas och       Vi består av sju bolag och jobbar i platta och flexibla
för att främja tillväxten på den lokala marknaden.        organisationer. Vi har nytta av att vara agila, personliga
Det finns fördelar med att vara ett bolag i en större     och entreprenöriella och på samma gång vara
koncern, det är bra med de korta beslutsvägarna i         en del av den större Sigma-gruppen. Vi har nära rela-
det mindre bolaget och tryggt med stabiliteten i          tioner med våra medarbetare och arbetar långsiktigt
en koncern.                                               med vår företagskultur. Ett resultat av detta är vår,
                                                          jämfört med branschen, låga personalomsättning.
   Vår strävan är att vara en genuin, transparent
och pålitlig arbetsgivare. Det skapar långsiktighet i     ÅRET I KORTHET
relationen till våra medarbetare.                         Såväl omsättning som marginaler ökar, vi gör vårt bästa
                                                          år någonsin och är idag fler än 380 medarbetare. Viljan
ÅRET I KORTHET                                            att få uppdrag utförda hos oss fortsätter att öka och
Vår omsättning ökar och vi visar på stigande rörelse-     vår åtagandeaffär utgör numera över 30 % av vår totala
marginal. Med detta i ryggen tror vi på en lysande        affärsvolym. Energy och subsea har återhämtat sig. Vi
framtid för oss som koncern. I år nådde vi 350            expanderar inom process och embedded fortsätter
medarbetare. Vi ser styrkan med och arbetar aktivt        växa. Vi har även startat två nya bolag, CREW by Sigma
för en jämställd bransch. Det är därför glädjande att     och Embedded Engineering Future.
andelen kvinnor ökar och att vi nu är 40 % kvinnor.

KONCERNCHEF                                               KONCERNCHEF

Erik Freese                                               Jens Wickström
+46 705-41 81 77                                          +46 733-53 43 00
erik.freese@sigma.se                                      jens.wickstrom@sigma.se
   21   22   23   24   25   26   27   28   29   30   31