Page 73 - Danir_Arsbok2023_SV_DiPDF
P. 73

73                                                                                           Våra dotterkoncerner | DANIR 2023

      kollegorna och det är med stort engagemang som              ANTAL ANSTÄLLDA                                           0%
      de delar med sig av sina kunskaper och erfaren-
      heter till kunderna men också till sina kollegor. De       75                                                         75
      hjälper och stöttar varandra i respektive uppdrag                                                                     75
      så att kunderna alltid får, om än indirekt, tillgång till  2023
      fler än en konsults kompetens och erfarenhet.              2022

          Vi tror på att vi som företag kan och ska bidra till   ÅRLIG TILLVÄXT
      samhället även utanför vår ordinarie verksamhet. Vi
      stöder därför en rad olika lokala idrottsföreningar.        41%                               82%
      Allt för att de ska kunna erbjuda unga människor
      hälsosamma aktiviteter. Vi har även ett etablerat          Tot al , 2 0 2 2 - 2 0 2 3          Genomsnittligt
      stöd för olika välgörenhetsprojekt i bland annat                                             totalt, 2018-2023
      Afrika och Ukraina.
                                                                       82%
          ”	Vi tror på att vi som företag
           kan och ska bidra till samhället även                      Genomsnittligt
           utanför vår ordinarie verksamhet. ”                   organiskt, 2018-2023

      ÅRET I KORTHET                                             OMSÄTTNING 2019-2023                                 MSEK
      Under 2023 etablerade vi med samma inställning och                                                              356
      entusiasm som våra andra kontor, vår verksamhet i
      ännu ett land, Schweiz. I augusti i år hade vår kon-                                         252
      cerns årliga omsättning för 2023 redan passerat
      200 miljoner SEK, vilket är en tillväxt på nästan                                      150
      50 % jämfört med samma period förra året. Detta
      är en fantastisk utveckling och ett gediget bevis på        40    69                   2021  2022               2023
      att vår affärsmodell är livskraftig och eftertraktad på    2019  2020
      marknaden. Under året som gick bidrog vi med vår
      kunskap och expertis till företag som Fujifilm, Volvo,
      Johnson & Johnson, NovoNordisk och Leo Pharma.

          KONCERNCHEF

      Ola Ejnarsson
      ola.ejnarsson@aptiogroup.com

          WEBB

      aptiogroup.com
   68   69   70   71   72   73   74   75   76   77   78